התפקיד כולל: ניהול מוקד המכירות ונציגי השירות, הובלת המוקד לעמידה ביעדים, ניהול תגמול הבונוסים, גיוס וקליטת נציגים חדשים לפי צורך..
דרישות:
*יכולת עבודה תחת ריבוי משימות.
*יכולת עמידה בהתנגדויות.
*רצינות, אחריות ותפיסה ניהולית.
*ניסיון מוכח בניהול מוקד/צוות.
